சுருக்கம்

An Algorithmic Approach to Evaluate Skills of an Employee to Improve Productivity of an Organization

Pydala Bhasha, K. Muni Chandra Sekhar

Skill based products have an ability to evaluate an employee, Based on analyzing various knowledge aspects and provides lucid graphs for every individuals. This implies that these products help in spotting talented professionals and pool them together along with their competence levels. These kinds of tools are utmost importance for organizations, corporates, and industries. Employee, in an organization sustains based on his continuous knowledge upgrading and cumulative enhancement of competence levels. Many corporates and industries gauge the skills and degree of competence levels in several surveys and assessment techniques. Companies always look forward for efficient tools which assess the employee’s competence levels and minimize the burden of surveys and assessment mechanisms.

மறுப்பு: இந்த சுருக்கமானது செயற்கை நுண்ணறிவு கருவிகளைப் பயன்படுத்தி மொழிபெயர்க்கப்பட்டது மற்றும் இன்னும் மதிப்பாய்வு செய்யப்படவில்லை அல்லது சரிபார்க்கப்படவில்லை

குறியிடப்பட்டது

Index Copernicus
கல்வி விசைகள்
CiteFactor
காஸ்மோஸ் IF
RefSeek
ஹம்டார்ட் பல்கலைக்கழகம்
அறிவியல் இதழ்களின் உலக பட்டியல்
சர்வதேச புதுமையான இதழ் தாக்க காரணி (IIJIF)
சர்வதேச அமைப்பு ஆராய்ச்சி நிறுவனம் (I2OR)
காஸ்மோஸ்

மேலும் பார்க்க